EPIC | Women in Early Leadership

Varlığını Erken İnşa Et. Sınır Tanımadan Liderlik Et.

EPIC, liderliğinin ilk 2 yılında olan kadınları desteklemek amacıyla tasarlanmış bir sosyal etki programıdır.

Amacımız net:

Erken aşamadaki kadın liderlerin liderlik varlıklarını zamanında inşa etmelerine destek olmak; böylece görünmez engelleri yapısal sınırlara dönüşmeden aşmak.

Icons
Kendini Keşfet
6 Boyutlu Liderlik Keşif Değerlendirmesi ve Rapor Koçluğu
Icons
Online Atölye
Kadın Liderler için Kişisel Marka konulu 1 online atölye
Icons
1:1 Koçluk
Nisan ayında sertifikalı koçlardan birebir koçluk seansları
Icons
Platform Destekli
Program süresince ve sonrasında kişisel öğrenme içerikleri ve AI Koç desteği
Icons
Kimler İçin?
Yöneticilik rolünde ilk 2 yılındaki kadın liderler
EPIC

Program İçeriğine Detaylı Bakış

Liderlik Gelişimi Farkındalıkla Başlar

EPIC | Women in Early Leadership yolculuğu, her liderin güçlü yönlerini, kör noktalarını ve gelişim alanlarını ortaya çıkaran 6 Boyutlu 360° Keşif Değerlendirmesi ile başlar.

Bu değerlendirme, her lider için özgün ve kişiselleştirilmiş bir gelişim yolunun temelini oluşturur.

Program Başlangıç Tarihi: 9 Mart

Kişiselleştirilmiş Gelişim
Yeni Nesil Öğrenme

6 Boyut Raporunu temel alarak, liderlerin gelişim alanları ve güçlü yönlerine odaklanan mikro öğrenmeler sunuyoruz ve yöneticilerin kendi hızlarında öğrenmelerine yardımcı oluyoruz.

01
Güçlendiriciler

Güçlendiriciler, farkındalığı artırmak ve içgörüleri gerçek eyleme dönüştürmek için bireysel gelişim alanlarına odaklanır.

02
İlham Vericiler

İlham Vericiler, liderlerin güçlü yönlerini daha iyi kullanmalarına ve ekiplerine ilham vermelerine odaklanır.

03
Kitap Özetleri

Her lider için kişiselleştirilmiş, kısa ve öz kitap özetleri.

Grup Rapor Koçluğu Oturumu

Liderlerin değerlendirme sonuçlarını derinlemesine incelemelerini, erken dönem liderlik zorluklarını keşfetmelerini ve içgörüyü net, uygulanabilir adımlara dönüştürmelerini sağlayan fasilite edilmiş bir cohort oturumudur.

Tarih: 23 Mart

Kadın Liderler için Kişisel Marka Atölyesi

Kadın liderlerin stratejik iç konumlanmalarını güçlendirmelerini, paydaş farkındalığı yoluyla etkilerini artırmalarını ve otantik kimliklerini güçlü bir liderlik duruşuyla hizalamalarını destekleyen odaklı bir atölye.

Tarih:
30 Mart

Woman at desk

1:1 Koçluk Seansları

Nisan ayında gerçekleşecek iki birebir koçluk seansı; otorite inşası, aşırı telafiye kaçmadan etki yaratma ve erken liderlik dinamiklerini güvenle yönetme konularına odaklanır.

Koçluk süreci, platform üzerinden 7/24 destek sunan AI Koç ve hedef takibini güçlendiren Taahhüt Duvarı ile desteklenir.

Tarih: Nisan

Kapanış ve Yansıtma Atölyesi

Mayıs ayının ilk haftasında gerçekleştirilecek bu atölye; öğrenilenlerin entegrasyonuna, bir sonraki liderlik aşamasına yönelik taahhütlerin netleştirilmesine ve uzun vadeli liderlik varlığı stratejisinin sağlamlaştırılmasına odaklanır.

Tarih: 4 Mayıs

Koçlarımız ve Fasilitatörlerimizle Tanışın

EPIC, liderlik gelişiminde deneyimli koçlar ve fasilitatörler tarafından şekillendirilir.
Oluşturdukları derinlik, netlik ve hesap verebilirlik alanı; içgörünün kalıcı etkiye dönüşmesini sağlar.
Abdullah Aydın
Design-Driven Facilitator || Coach for the Stuck-but-Brilliant || Taking Teams' Vision into Velocity
Betül Seyren
Sr. Learning Designer | Psychologist | Facilitator
Evrim Yerli
MA, Executive and Team Coach, EIA Master Practitioner, ESIA Coach Supervisor, Senior Instructor of Leadership and Coaching
İlke Şentürk Öksüz
Leadership Coach | CHRO
İnanç D. Tahralı
Employee Engagement Strategist | OKR & Team Coaching | Professional Co-Active Coach
İrem Sefa Yayımlar
Personal Brand Creator | Co-creating personal brands for business women demonstrating their unique value & leadership to make a difference in the relevant industry
Mine Öztürk
Co-Founder @Unlearn Academy @Sufi Coaching School, Trainer, Somatic Coach (PCC), Facilitator
Özgür Poyrazoğlu
Leadership & Team Coach | LEGO® SERIOUS PLAY® Facilitator | Designer of Leadership Programs |  Co-Founder @ Paramita Partners | Branding & Communication Consultant
Serkan Özdemir
EIA Sr. Practitioner Executive Coach / Leadership Trainer / Facilitator at ANPA ZENITH Coaching & Training
Ufuk Çarşıbaşı
PCC, Paramita Partners Co-Founder
Leader, Executive and Team Coach
Zahide Ulusoy
PhD Student in Social Psychology | Executive Coach | Mentor Coach at HoH | İnstructor  | TIFF Practitioner
Başvurmaya veya Aday Göstermeye Hazır mısınız?

Liderliğinin ilk 2 yılında olup uzun vadeli liderlik varlığı ve etki alanına yatırım yapmak isteyen biriyseniz ya da EPIC’ten fayda sağlayacağını düşündüğünüz bir lider tanıyorsanız, bir sonraki adımı atarak başvurunuzu veya aday gösteriminizi iletebilirsiniz.

Başvuru Formunu Doldurun
Girl With Laptop

Gerçek Etki,
Gerçek Sesler

Lumo ile liderlik gelişim yolculuğunu deneyimleyen liderlerin gerçek hikâyeleri.
“Oturumların sadece teoriden ziyade pratik rol yapma uygulamalarına ve eyleme geçirilebilir iç görülere odaklanmasını çok beğendim.”
Yusuf Selimoğlu
Boston Consulting Group
“Güçlü yönleri ve büyüme alanlarını anladığımız ve onları geliştirmek için ilerlediğimiz yolculuk inanılmaz derecede iyi yapılandırılmıştı.
Carolina Campari Racchetti
Insider
“Eğitim içeriği ve paylaşılan kaynaklar sayesinde geri bildirimlerin arkasındaki bağlamı daha iyi anlayabildim.
Ebru Tanrıver
SmartMessage
“Daha önce 360 derecelik değerlendirmelere katılmış biri olarak, farklı geri bildirim seviyelerinin eğitim içeriğiyle entegrasyonunu çok değerli buldum”
Esra Öz
FEV
“Programı, bazıları derinden insan odaklı, bazıları son derece analitik olan ve birçok yeni bakış açısı suunan çeşitli güçlü yönlere sahip meslektaşlarımla birlikte deneyimlemek harikaydı.”
Alparslan Çelimli
Firefly
“Program, şirket genelindeki çalışma arkadaşlarımla etkileşim kurmak, paylaşmak ve öğrenmek için güvenli bir alan yaratırken, etkili bir liderlik için kullanılabilecek değerli araçlar sağladı.”
Nicole Weller
Firefly

Lumolabs

Yöneticilerin etkin liderlere dönüşmesi için gerekli tüm kaynak ve araçlar tek bir yerde.